Hovedtrekkene i justeringsoppgjøret for 2012 er som følger:
Alle lønnsrammer heves med ett lønnstrinn på topp i alle alternativer med ansiennitetsstiger, samt ett lønnstrinn til alle som er direkteplassert i alternativ 9-21.
Alle lønnsspenn heves med ett lønnstrinn på bunnen, med unntak av stillingskode 1420 (aspirant) og kode 1362 (lærlinger). Alle lønnsspenn utvides med 3 trinn på topp.
Alle stilingskoder i Lønnsramme 13 overføres til Lønnsramme 17. De ansatte innplasseres i Lønnsramme 17 med den ansiennitet og det lønnsrammealternativ de har per 30.06.2012